People
Tenez les renseignements des membres à jour entre services, milieux de travail, classifications et unités de négociation.

Travailleurs municipaux
Union Software est conçu autour des structures, des services et des exigences de représentation des sections locales municipales.
Les syndicats municipaux représentent des membres dans les classifications intérieures et extérieures, les services et les milieux de travail qui font fonctionner une communauté. Union Software aide les dirigeant·e·s, les représentant·e·s et les délégué·e·s à conserver une vue connectée des membres et de la représentation dans toute la section locale.
Les unités de négociation municipales peuvent comprendre le personnel de bureau, les travailleurs en loisirs, les employé·e·s des parcs, les agents de règlement, le personnel des arénas, les brigadiers scolaires, les commis aux finances, les inspecteur·rice·s et d’autres classifications intérieures et extérieures.
Les membres peuvent être réparti·e·s entre centres civiques, cours, arénas, parcs, dépôts et installations de quartier, avec du travail saisonnier et par quarts dans certains services.
Les heures supplémentaires, les affichages de postes, les affectations temporaires, la discipline, les mesures d’adaptation et les questions de santé et sécurité peuvent générer une activité de représentation importante entre des services qui ne partagent pas un seul milieu de travail.

Le comité de négociation est prêt à tenir un vote de grève et a besoin que le personnel des parcs, des arénas et des bureaux reçoive la même mise à jour avant l’envoi des bulletins.
Les dirigeant·e·s extraient les membres admissibles de People par service et classification, puis envoient la mise à jour de négociation par Communications selon le canal privilégié de chaque membre.
Le vote consigne le taux de participation par service à mesure que les bulletins arrivent, pour que la section locale voie qui a encore besoin d’un rappel.
Après le vote, les mêmes listes sont prêtes pour une annonce de grève ou un message de retour au travail, sans reconstruire l’auditoire.
Tenez les renseignements des membres à jour entre services, milieux de travail, classifications et unités de négociation.
Gérez les griefs, les mesures disciplinaires et les dossiers de milieu de travail grâce à des flux de représentation cohérents entre les services.
Gardez l’information des conventions collectives accessible pendant que les représentant·e·s gèrent les enjeux dans les milieux de travail civiques et les opérations sur le terrain.
Joignez l’ensemble des membres ou communiquez avec des services, milieux de travail, classifications et groupes précis.
Intégrez les enjeux récurrents des services et l’historique de représentation à la préparation de la négociation.
Repérez les tendances de griefs et les habitudes de représentation entre services et milieux de travail.

Conçu pour les sections locales municipales qui représentent des membres dans des services, classifications et milieux de travail qui ne partagent pas un seul bâtiment.
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